RESPONSABLE CONFORMITE ET ETHIQUE

Présentation entreprise : L'Entraide Protestante Suisse est une œuvre d'entraide créée en 1945, liée à la Fédération des Églises protestantes de Suisse. Elle apporte une aide d’urgence et «combat les causes de la famine, des injustices et de la misère sociale». Depuis plus d’une soixantaine d’années, elle est engagée dans les activités de développement et d’aide humanitaire en faveur des groupes défavorisés dans trente-deux pays (32) à travers le monde et dispose de 16 bureaux de coordination (]]>www.eper.ch]]>). L’objectif de HEKS/EPER est de promouvoir la justice sociale dans le cadre du renforcement de la situation économique, sociale, culturelle et psychologique des groupes défavorisés, opprimés et exclus.

Contexte et mission : Pour son programme d’urgence en RDC, HEKS/EPER recrute un(e) Responsable de la Conformité et de l’Ethique basé à son bureau de Goma, avec de fréquents voyages vers les bureaux terrain. Le candidat travaillera sous l’autorité directe du Chef de Délégation Humanitaire.

Profil recherché : Essentiels • 5 à 10 ans d’expérience en audit interne • Baccalauréat (en comptabilité, administration des affaires, systèmes d’information d’entreprise ou dans un domaine connexe.) • Une certification professionnelle telle que ICIA, ACCA, CIMA, CISA ou équivalent du système français est requise. • Maîtrise du français essentielle. La connaissance de l’anglais est un atout. • Capacité à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire • Une bonne maîtrise des outils informatiques, MS Office Word, Excel, etc. • Maîtrise des logiciels de comptabilité, Microsoft SAGA, logiciels Banana Comptabilité, QuickBooks, Power Bi, etc. Compétences transversales • Autonome, planifie et assume la responsabilité de l’obtention de résultats avec un minimum ou sans supervision. • Assure l’achèvement des tâches tout en surmontant les obstacles et les goulots d’étranglement. • Des compétences en résolution de problèmes et en pensée critique sont nécessaires pour identifier rapidement les lacunes en matière de contrôle, évaluer les implications des risques et fournir des recommandations appropriées. • Capacité d’esprit critique et jugement professionnel et adhésion au code de déontologie dans le cadre de missions d’audit. • Fortes compétences en communication, à la fois verbale et écrite afin de s’engager activement avec différentes équipes, sous-bureaux et autres parties prenantes. • Souci du détail, minutieux et vise l’excellence • Répond avec souplesse à l’évolution des circonstances, des priorités et des délais.